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車站旁邊104號》。 河南省,商丘市,睢縣 睢縣以古有睢水得名,古稱襄邑、拱州、睢州。秦,置襄邑縣,屬碭郡。民國16年7月(1927年7月),析杞縣、睢縣部分地區(qū)置民權(quán)縣。1997年,撤銷商丘地區(qū),設(shè)立地級商丘市,睢縣屬商丘市。2019年5月9日,河南省人民政府批準(zhǔn)睢縣退出貧困縣序列。
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【商丘睢縣勞務(wù)派遣,生產(chǎn)工派遣,臨時工派遣,沖壓工派遣】
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什么是商丘睢縣勞務(wù)派遣
商丘睢縣勞務(wù)派遣又稱人才派遣、人才租賃、商丘睢縣勞動派遣、勞動力租賃,是指由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞工訂立勞動合同,由要派企業(yè)(實際用工單位)向派遣勞工給付勞務(wù)報酬,勞動合同關(guān)系存在于勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞工之間,但勞動力給付的事實則發(fā)生于派遣勞工與要派企業(yè)(實際用工單位)之間。
企業(yè)選擇商丘睢縣勞務(wù)派遣的優(yōu)勢:
1、降低用人成本支出
用人單位在核算派遣人員的總支出時,一是考慮崗位效益。二是以市場價格制定工資標(biāo)準(zhǔn)。
三是不需要為被派遣人員額外支付其它計劃外的費用,勞務(wù)派遣綜合核算單位支出成本比在編員工的支出大大降低。
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商丘睢縣勞務(wù)派遣案件事實2018年2月1日劉某與某公司簽訂《勞動合同書》,約定:由某公司商丘睢縣勞務(wù)派遣其至某大廈擔(dān)任客服崗位工作;合同期限2018年2月1日至2020年1月21日;用工單位安排其執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時工作制,每周休息兩天,月工資標(biāo)準(zhǔn)1620元,于每月25日前以貨幣形式支付;甲方(被告方)未能安排乙方(劉某方)工作或被用工單位退回期間,應(yīng)當(dāng)按照不低于沈陽市工資標(biāo)準(zhǔn)按月支付乙方報酬,等等。劉某在被告某大廈工作期間實發(fā)工資數(shù)額為2200元/月,每月某大廈還給其發(fā)放餐補(bǔ)和加班費。2019年3月8日,某大廈對物業(yè)管理人員進(jìn)行綜合測評,劉某綜合表現(xiàn)為12票,良好3票,稱職3票,不稱職6票,排位為末位。
3月12日某大廈向某公司發(fā)出《協(xié)商函》,協(xié)商將劉某退回事宜,函中將劉某不勝任工作崗位擬退回的理由進(jìn)行了說明,具體退回理由為:1、商丘睢縣懷疑其大專學(xué)歷造假;2、商丘睢縣同事關(guān)系不融洽,影響工作開展;3、商丘睢縣能力不足,負(fù)責(zé)的寫字間出租工作一年來零業(yè)績;4、商丘睢縣綜合考評結(jié)果末位,不合格。3月15日,某公司給劉某發(fā)出《解除勞動關(guān)系通知》,解除原因為:因用工單位經(jīng)營方針和業(yè)務(wù)發(fā)生一定調(diào)整和改變,劉某所學(xué)專業(yè)和經(jīng)歷、商丘睢縣能力均不符合該公司的要求,故做出解除勞動關(guān)系處理。其后某公司從4月起對劉某的社會保險停保,不再繳納保險費。
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